Pós-graduação EAD

MBA em soft skills

Formato100% digital
Carga Horária360 horas
Duração de6 meses e 10 meses
Tutores EAD disponíveisdurante todo o curso
Certificação pelo MECIgual a um curso presencial

Sobre o curso

Objetivos

6.1. Objetivo Geral

Desenvolver competências e habilidades comportamentais em empreendedores, gestores e profissionais que atuem na liderança de equipes, para que sua gestão se torne empática e assertiva.

6.2. Objetivos Específicos

Preparar profissionais para atuarem em um mercado competitivo, tecnológico e exigente;

Aplicar métodos, ferramentas e técnicas para gerir equipes de alta performance;

Promover a reciclagem e especialização líderes e gestores, a partir das novas tendências de inovação tecnológica;

Desenvolver nos alunos competências e habilidades profissionais e pessoais fundamentais para exercício das práticas abordadas no curso;

Proporcionar o conhecimento necessário ao aluno para buscar o bem-estar das equipes que irá gerenciar, por meio de ações concretas de melhoria no ambiente e assertividade na comunicação.

Público-alvo

6.1. Objetivo Geral

Desenvolver competências e habilidades comportamentais em empreendedores, gestores e profissionais que atuem na liderança de equipes, para que sua gestão se torne empática e assertiva.

6.2. Objetivos Específicos

Preparar profissionais para atuarem em um mercado competitivo, tecnológico e exigente;

Aplicar métodos, ferramentas e técnicas para gerir equipes de alta performance;

Promover a reciclagem e especialização líderes e gestores, a partir das novas tendências de inovação tecnológica;

Desenvolver nos alunos competências e habilidades profissionais e pessoais fundamentais para exercício das práticas abordadas no curso;

Proporcionar o conhecimento necessário ao aluno para buscar o bem-estar das equipes que irá gerenciar, por meio de ações concretas de melhoria no ambiente e assertividade na comunicação.

6.1. Objetivo Geral

Desenvolver competências e habilidades comportamentais em empreendedores, gestores e profissionais que atuem na liderança de equipes, para que sua gestão se torne empática e assertiva.

6.2. Objetivos Específicos

Preparar profissionais para atuarem em um mercado competitivo, tecnológico e exigente;

Aplicar métodos, ferramentas e técnicas para gerir equipes de alta performance;

Promover a reciclagem e especialização líderes e gestores, a partir das novas tendências de inovação tecnológica;

Desenvolver nos alunos competências e habilidades profissionais e pessoais fundamentais para exercício das práticas abordadas no curso;

Proporcionar o conhecimento necessário ao aluno para buscar o bem-estar das equipes que irá gerenciar, por meio de ações concretas de melhoria no ambiente e assertividade na comunicação.

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Conteúdo programático

O que você irá aprender